Пользовательское соглашение
Обновлено: 14.06.2026
Настоящее Соглашение регулирует использование сайта Naxodim top! (далее — Сайт). Регистрируясь и используя Сайт, вы принимаете условия Соглашения в полном объёме.
1. Термины
Сайт — интернет-платформа для поиска работы и сотрудников. Пользователь — соискатель или работодатель, зарегистрированный на Сайте.
2. Регистрация и аккаунт
Пользователь обязан предоставлять достоверные данные и поддерживать их актуальность.
Пользователь несёт ответственность за сохранность пароля и за все действия, совершённые под его аккаунтом.
3. Правила использования
Запрещается размещать недостоверную, незаконную, оскорбительную информацию, спам, а также вакансии и резюме, нарушающие законодательство РУз.
Запрещается дискриминация по полу, возрасту, национальности, религии и иным признакам в текстах вакансий.
Запрещается использовать Сайт для мошенничества, сбора данных без согласия, автоматизированного парсинга.
4. Контент пользователей и модерация
Пользователь сохраняет права на размещаемый контент и предоставляет Сайту право использовать его для функционирования сервиса.
Оператор вправе модерировать, скрывать или удалять контент, нарушающий Соглашение, в том числе с использованием автоматических средств.
5. Платные услуги
Отдельные услуги (продвижение вакансий, доступ к контактам базы резюме и др.) являются платными и оказываются на условиях Публичной оферты.
6. Ответственность
Сайт является информационным посредником и не является стороной трудовых отношений между соискателем и работодателем.
Оператор не гарантирует трудоустройство или подбор сотрудника и не несёт ответственности за достоверность сведений, размещённых пользователями.
Сайт предоставляется «как есть»; оператор не отвечает за перерывы в работе по причинам вне его контроля.
7. Прекращение доступа
Оператор вправе ограничить или прекратить доступ при нарушении Соглашения. Пользователь вправе удалить аккаунт в любое время.
8. Заключительные положения
К Соглашению применяется законодательство Республики Узбекистан. Оператор вправе изменять Соглашение; актуальная редакция размещается на этой странице.